合法节税与偷税漏税是截然不同的两回事。前者合法，后者非法。以下是常见几种合法节税方法，您可选择尝试，详情可咨询专业税务师。

　1、调整W-4

　　W-4通常是员工提交给雇主的表格，它决定着员工每个月从薪资中被预扣的税金。如果今年报税时发现要缴很多税，造成负担，那么可以调整W-4表，提高每个月预扣税款。

　　2、多放点钱在401(k)

　　应税收入越少，表示要缴的税越少。参加雇主资助的401(k)退休金计划，并将更多的工资拨入这个账户，是降低应税收入最常用的方式，因为国税局(IRS)不会对纳税人转入401(k)账户的收入征税。

　　3、利用个人退休储蓄账户(IRA)

　　美国IRA主要有两种：Roth

　　IRA和传统IRA。纳税人可以利用传统IRA的供款，减少应支付的所得税，至于免税额度，则取决于纳税人或其配偶的雇主是否已提供退休计划。

　　4、529大学储蓄计划

　　529大学储蓄计划是一种“多样投资组合”储蓄帐户计划，任何在此账户内所获取的收益，均无须付州或联邦税，但所得须用于教育用途。纳税人参加州或教育机构的529大学储蓄计划，为子女开立529账户，可享受州政府的减税好处。

　　5、善用雇主提供的弹性消费帐户(FSA)

　　纳税人如果家中有小孩或需要照顾的亲属，可以考虑加入雇主提供的弹性消费帐户，将钱存入FSA，专门用于照顾孩子或家人，这笔钱可以免税。

　　6、善用雇主提供的照护抚养子女FSA

　　纳税人如果要抚养13岁以下的子女，可以考虑加入雇主提供的“照护抚养子女FSA(Dependent Care

　　FSA)”，它的免税额度是5.000美元。

　　这个账户的钱可用来支付子女学前和课后的照顾、日托、学前班和日间露营等所需要的费用。此外，照顾长者的费用也可以包括在内。

　　7、利用健康储蓄账户(HSA)

　　开立HSA支付医疗费用者可享免税优惠。

　　HSA是高自付额健保计划，纳税人可以通过对HSA的供款减税。对HSA的供款及提款都是免税的，前提是用于合格的医疗费用。

　　8、查看是否可适用薪资收入抵减

　　纳税人如果每年薪资收入少于5.4万美元，值得试算是否符合薪资收入抵减的规定。

　　这项抵税是根据纳税人的收入、婚姻状况和抚养子女人数，计算可享的抵税额度。

　　9、捐赠

　　对合格的慈善机构的捐赠是可以扣除的，而且捐赠物品也可以抵税。例如，捐赠的衣服、食物、旧的运动器材或家庭用品，都可以抵税。

　　此外，为合格的慈善机构义务服务担任义工时，自掏腰包的费用，或者自住家等地点到慈善机构的往返里程数，并由此计算可以抵扣的汽油费。

　　10、保存医疗费用文件

　　如果在纳税年度，纳税人曾经住院或发生昂贵的医疗支出或牙科费，请记得要保留这些收据。

　　一般来说，如果这些医疗支出占AGI的比例，超过10%时，超出的费用可以抵扣。

　　2016年，年纪大于65岁者，10%门坎降低为7.5%，2017年所有人都适用10%门坎。

　　11、卖掉那些亏本的投资

　　想要合法节税，有个很容易做到的方法，就是卖掉亏本的股票或其它投资，因为损失的部分可以扣除，降低资本利得的总额。这项扣除额的上限是3.000美元，已婚分开报税的夫妻是1.500美元。

　　12、掌握正确的时间

　　从税务的角度来看，12月31日和来年1月1日的行动，造成的效果可能有很大的差异。如果纳税人知道年底前即将到来的费用是可以抵税的，就赶快行动，不要拖到来年才做。

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